Portrait d'ancien - Patrizia Madone (EHL 2009)

 

Nom    Patrizia Madone
Promotion 2009
Entreprise Itten+Brechbühl S.A
Titre Chef de Chantier


... Itten+Brechbühl S.A en quelques mots...
IttenBrechbühl est une entreprise d’architecture et de planification générale basée à Lausanne. L’entreprise emploie environ 250 personnes dans 6 villes en Suisse. IttenBrechbühl  a été choisie pour la gestion des rénovations de l’Hôtel Royal Savoy, en 2013. Une équipe de 5 chefs de chantier est spécialement dédiée à ce challenge. Ce projet qui vise à rendre à l’hôtel sa splendeur de l’époque et y ajouter une aile moderne, est, à présent, dans sa phase de finalisation. L’ouverture de cet hôtel de catégorie 5 étoiles est prévue pour l’été 2015.

Quel a été votre parcours depuis votre diplôme EHL ?
Après avoir obtenu mon Bachelor en 2010, j’ai rejoint l’équipe de développement de Six Senses Resorts & Spas, en Asie. Le projet sur lequel je travaillais n’allait pas aboutir et parallèlement j’étais déjà en contact avec Katara Hospitality. C’est alors que j’ai rejoint le département de Développement de Bürgenstock, en Suisse. Il me paraissait évident qu’acquérir de l’expérience sur le terrain était nécessaire pour la suite de ma carrière. J’ai donc décidé de faire un grand saut et j’ai rejoint l’équipe des chefs de chantier pour l’Hôtel Royal Savoy, à Lausanne.

Quelle notion avez-vous apprise à l’EHL et appliquez-vous encore aujourd’hui ?
A l’EHL, les opportunités d’apprendre des éléments clés pour ma carrière en développement ont été maintes. Ce n’est pas seulement la variété des sujets enseignés mais également “l’école de vie” que nous avons reçue qui a été cruciale. On nous apprend le leadership ainsi que la manière de travailler ensemble avec respect dans un milieu multiculturel et multilingue. On nous apprend aussi à gérer le stress, à s’exprimer devant une audience exigeante et à être capable de faire plusieurs choses à la fois. C’est grâce à ces éléments de base et les « soft skills » que j’ai acquis à l’EHL que je suis devenue la personne que je suis aujourd’hui.

Quel conseil donneriez-vous, aujourd’hui, à un jeune diplômé de l’EHL ?
Le meilleur conseil que j’ai reçu dans ma vie était «  deux oreilles, une bouche – utilise-les proportionnellement ». Il faut écouter ce que disent les personnes avec de l’expérience, être humble, poser des questions et reconnaitre leur vaste réservoir de connaissances. J’ai été incroyablement chanceuse de pouvoir bénéficier des conseils de mes managers dans le présent et le passé. Il faut les écouter et se nourrir de leur expérience car ils sont précieux pour le développement de vos connaissances et de votre carrière.

Pour terminer ; faites ce que vous aimez, soyez passionné et courageux. Je vous souhaite beaucoup de chance et de succes!

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